1.
Sie ignorieren dich
2.
Geben vor mit dir einer Meinung zu sein, aber tun nichts
3.
Leisten Widerstand, Verzögern, Aufhalten , Blockieren
4.
Greifen dich und deine Anschauung offen an
(
eine gefährliche Phase, aber auch ein Zeichen, dass Veränderungen stattfinden)
5.
Absorbieren und Verdauen das Neue
6.
Machen es sich zu Nutze
7.
Heißen es für Gut
8.
Werden zu Befürwortern
Was
Leute sagen, während sie sich in diesem Prozess befinden :
1.
Das mag ja für dein Pferd / Hund funktionieren, aber nicht für meines.
(absorbieren)
2.
" Mag, ja sein, dass man es gebrauchen kann, aber für nichts wirklich Wichtiges,
ernsthaftes."
(absorbieren
und verdauen)
3.
" Mache Leute können es vielleicht gebrauchen, wenn sie anders nicht klar
kommen." (verdauen)
4.
" Oh ja, das machen wir ja eh´schon immer so, es ist ganz gut." (verdauen
und für gut heißen)
5.
" Wir haben da mit etwas wirklich unbeschreibliches begonnen, du solltest
es selbst einmal ausprobieren!"
(
Für gut heißen und proklamieren )
Wie
man auf all` das effektvoll reagieren kann :
1.
Wenn sie dich ignorieren. Finde andere Wege und fahre damit fort
2.
Laß`dich nicht von Lippenbekenntnissen täuschen. Finde Wege und fahre damit
fort.
3.
Reagiere auf Widerstände mit Ausdauer. Vermeide die Widerstände und suche
andere Zugänge.
4.
Die Phase der offenen Angriffe ist eine harte. Leute werden manchmal in
dieser Phase entlassen.
Laß
den Kopf unten. aber mach`weiter.
Nimm`die
Angriffe nicht persönlich, auch wenn sie persönlich geführt werden. Angriffe
sagen dir:
c.)
Dein Widersacher hält immer noch an dem Glauben fest, dass aversive, negative
Mittel
(
wie Druck, Zwang, Strafe ) nötig sind.
6.
) Absorbieren und Verdauen. Diese Phase kann ein Jahr oder auch länger
dauern.
Verteile
großzügig Bestärkungen.
7.)
Man fängt an deine Methode für gut zu heißen. Laß`sie agieren, dein Ziel
ist die Veränderung.
Viele
Leute brauchen erst " das für Gut heißen" von andere, bekannte Leute
als Verstärker.
Wenn
diese Phase eintritt bist du fast am Ziel und Veränderungen haben sich
wirklich vollzogen.
Man
beginnt deine Arbeit anzuerkennen und nimmt dich ernst.
8.)
Wirkliche Veränderungen haben stattgefunden und du kannst dich Neuem zuwenden
und
neue Kanäle suchen.